2013年9月28日，公司召開了2013年度公司質量、環境和職業健康安全管理體系的管理評審會議，公司相關領導、各部門負責人以及內審員參加了此次會議。
　 

      本次評審的目的主要是對公司的質量、環境和職業健康安全管理體系的符合性、適宜性、持續有效性進行評價，對體系運行中存在的主要問題提出決策性整改意見，使公司的“三合一”管理體系切實能夠按照標準的要求建立和運行并為公司的發展奠定堅實的管理基礎。
會上公司各部門主要負責人分別對本部門的管理體系運行情況進行了總結評價。管理者代表吳對公司整個管理體系運行情況進行作了綜合評價； 工程開發部祁指出，截止目前，公司自研產品交付合格率，尤其是中國臺灣某鋼廠熱軋板在線紅外線測溫系統，內地某大型鋼廠用在硅鋼連退線上的在線爐內氫氣分析系統、在線氧氣分析系統、在線露點檢測分析系統得到了用戶的認可，產品質量、交付現場和有關場所的危險源、不利環境因素均處于受控狀態；綜合管理部郝說，這次公司的*次管理評審會議開得很成功。這是一個良好的開端，通過這次的管理評審，不僅使大家懂得了管理評審的意義和評審的方法，而且還實實在在地對我們前段時間貫標以來的工作進行了一次全面的總結?？偟膩碚f，我們的三體系的推行工作是成功的，但仍存在一些不足之處，有待各位共同努力去改善。
　　

      zui后林總對如何確保管理體系的有效運行，對各單位提高執行體系的主動性及對各單位提出的主要問題的解決辦法作了指示。